香港文汇报讯 综合新华社及法新社报道，亚洲基础设施投资银行(以下简称“亚投行”)开业仪式系列活动将于1月16日至18日在北京举行。中国外交部昨日发布消息称，16日上午，国家主席习近平将出席亚投行开业仪式并致辞;16日下午，国务院总理李克强将出席亚投行理事会成立大会并致辞。亚洲开发银行(ADB，简称亚开行)总裁中尾武彦(Takehiko Nakao)8日表示，这两个金融组织将会合作愉快，双方打算在今年共同资助一些发展计划。

　　上月25日，随着《亚洲基础设施投资银行协定》达到生效条件，由中国倡议筹建、得到众多国家积极响应的亚投行正式宣告成立，世界舞台迎来一个新的多边金融机构。

　　有部分人士认为，这个新成立的金融组织将成为世界银行(WB)及亚开行的竞争对手。中尾武彦认为，这两个金融组织将会合作愉快。中尾表示，去年以来，他与亚投行候任行长金立群已会谈过两次，他们一致认为，亚开行与亚投行可以合作，他们并同意，亚开行与亚投行可以共同资助区域内的一些特定发展计划，以因应运输和再生能源之所需，预计今年中期就会作出相关宣布。

　　促互联互通 推动区域发展

　　中国方面也始终强调亚投行在世界范围内所扮演的积极角色。“成立亚投行，是为了支持亚洲国家基础设施建设，促进本地区互联互通，推动区域经济社会发展。一个持久繁荣的亚洲，将为世界各地有竞争力的企业提供广阔市场，也有利于促进世界经济的持续发展。”亚投行候任行长金立群说：“正是亚投行倡议的互利共赢特点，得到许多域外发达国家积极响应。”

　　金立群认为，亚投行筹建的过程，是国际社会逐步加深对中国倡议的认识和理解的过程。“要实现这样的认同，我们的所作所为必须令人信服，这非常重要。这是一个良好的开端。今后，我们在运行管理亚投行时会继续这样做下去。”

　　根据金立群此前介绍，亚投行作为一家多边金融机构，其投资项目必须盈利，以保证银行的财务可持续性;但其开发机构的宗旨和性质又决定了银行不以追求盈利最大化为目标。

　　全球择优才 无常驻董事会

　　金立群接受访问时称，亚投行根据精干、高效的原则设置内部机构，按照公开、透明和择优原则招录银行员工。他提出三个基本条件-要有良好的职业操守，品行端正，清正廉洁;要有高水平的专业能力和良好的业绩;要有敬业精神，对开发事业充满热情，忠于亚投行。

　　“亚投行不设国别限制，任何国籍的人均可申请竞聘亚投行专业职位;亚投行没有铁饭碗，对所有岗位实行合同制(含1年试用期)，达标者可以续聘。”金立群说，对于专业人员岗位，亚投行制定了严格的聘用原则和程序，申请人要经过考试。

　　对于亚投行运营模式，金立群介绍，亚投行不设常驻执行董事会，以提高效率，降低成本;董事会原则上每年召开四次会议，如有需要，可以增加开会次数，并尽量利用现代通讯手段，举行视频会议。他特别强调，董事会和管理部门职权划分明晰，各司其职、各负其责。在人事招聘和采购政策上，在全球范围内实行充分竞争;在机构设置和人员配置上，严格遵循精干和明确分工的原则，确保机构在有效防火墙下高效运转。